Sikkerhedskultur defineres som de holdninger, værdier, normer og tro som en bestemt gruppe af mennesker deler under hensyntagen til risiko og sikkerhed.
Kulturen omfatter i hvor høj grad den enkelte og gruppen vil tage ansvar for sikkerheden samt aktivt forebygge, forbedre og kommunikere sikkerhedsanliggender, stræbe efter aktivt at lære, tilpasse sig til og modificere opførsel baseret på viden fra fejltagelser og blive belønnet på en måde, som stemmer overens med disse værdier.
Her-og-nu billede af sikkerhedstilstanden
|

|
Sikkerhedsstemning/sikkerhedsklima er et psykologisk fænomen, som normalt defineres som opfattelsen af sikkerhedstilstanden på et givent tidspunkt. Det er et “snapshot” af sikkerhedskultur, relativt ustabil og genstand for forandring.
Ved at gøre brug af et spørgeskema til undersøgelse af sikkerhedsfakto-rer kendt som Marine Safety Factors Questionnaire (MSFQ) bliver det mu-ligt at vurdere stærke indikatorer på et firmas sikkerhedskultur og safety climate. |
Metoderne i sikkerhedsfaktorundersøgelsen er baseret på den antagelse/forudsætning, at bestemte synspunkter er forbundet med en høj eller en lav sikkerhedspræstation. For eksempel: lav motivation og moral eller tillid til ledelsen ser ud til at være forbundet med en dårlig sikkerhedspræstation.